Os modelos verticalizados e centralizados de gestão inibem a autonomia e tornam coadjuvantes os usuários e profissionais envolvidos na aplicação dos serviços, ações e politicas públicas de saúde, e são um percalço para a construção de um sistema de saúde integral, equânime e universal.
Para desenvolver a atenção em saúde, é necessário uma mudança no modelo, para que os atores sociais: profissionais, usuários e gestores sejam sujeitos significantes nos processos de saúde, incrementando a edificação de um sus humanizado e eficiente
A Cogestão é um modelo que se organiza pela criação de espaços coletivos e instalação estratégica dos sujeitos envolvidos na produção em saúde como planejadores e agentes. A inclusão participativa ocorre pela formação e execução dos conselhos de gestão onde usuários e trabalhadores definem ações e princípios da unidade, sendo esse um direito garantido pela lei 8.142 de 1990.
Nesse espaço coletivo não só o poder é compartilhado como ocorre a interação social entre profissionais e usuários fora da dinâmica hierarquizada da unidade de saúde
Saiba mais :
-Lei 8.142
https://conselho.saude.gov.br/legislacao/lei8142_281290.htm
-Gestão participativa
