Texto de Dalmo de Abreu Dallari. O autor faz um breve resgate sobre a noção de direitos humanos e seu significado. Inicialmente coloca que direitos humanos é o conjunto de condições e possibilidade da vida em sociedade. Em um segundo momento fala de pessoas com valor igual, mas indivíduos e culturas diferentes, onde coloca que […]
Relato da cartilha sobre Grupo de Trabalho de Humanização(GTH) Aluna: Aline Emanuelle de Oliveira Pedrosa O GTH é um encontro de pessoas interessadas em discutir o serviço em que trabalham ou que usam. Podem participar do grupo, tanto trabalhadores, como usuários, servindo para melhorar o serviço e as relações de trabalho. É importante que o […]
Relato da cartilha sobre Cogestão Aluna: Aline Emanuelle de Oliveira Pedrosa Um dos princípios do SUS é a participação social, o que permite a democratização do sistema. A lei 8.142 orienta sobre a formação de Conselhos de saúde, uma ferramenta que serve para legitimar e pactuar a participação social no “fazer saúde”. Vale ressaltar a […]
CURSO DE FORMAÇÃO DE APOIADORES DA POLÍTICA NACIONAL DE HUMANIZAÇÃO DO SUS DE ALAGOAS Módulo IV – 24 E 25/04/2014. Os GTHs ou Comitês de humanização, são espaços destinados a discutir o que de mais rico existe em nossas vidas no ambiente de trabalho, ou seja, as inter-relações, os processos de trabalho, o trabalho […]
Gestão participativa e cogestão Pág. 15 e 20: O conceito de trabalho apenas como interação de elementos paradoxais acaba por não contemplar uma possibilidade muito presente nesta esfera da vida, o conceito de contradição. Pois para que alguns processos existam outros devem existir com menos potência de poder, de maturação, ainda que entre si mantenham […]
Nem direitos humanos nascem em abstrato, de forma expontânea, nem determinantes sociais da saúde. São expressões de visão no mundo, de lutas concretas. Lutas de pequenos ou grandes grupos. Lutas que podem até mesmo se iniciar por uma produção de sentido claramente individual, mas que se coletivizam. Por serem lutas concretas (situadas e […]
Estamos agora a tarde no nosso plantão pedagógico na sala da CIES ! Abs, Ducy Lily
Estamos agora a tarde no nosso plantão pedagógico na sala da CIES ! Abs, Ducy Lily
Um GRUPO DE TRABALHO, depende muito de sua GESTÃO. Digo, a cogestão existirá ou não, dependendo da gestão existente, que pode ou não ser participativa, envolvendo ou não sua equipe de trabalho, no cuidado em saúde. A transversalidade, deve ser portanto, a metodologia norteadora de uma boa Gestão, que deseje transformar sua equipe e usuários […]
Entendo que podemos falar de Gestão Participativa, quando falamos da permissividade do protagonismo, do exercício da cidadania e do exercício da cogestão, que nada mais é que o fazer com… fazer junto, fazer coletivo. Quando se fala de gestão participativa, se fala da descentralização de uma liderança que não pode deixar de considerar necessária a […]
"A gestão participativa reconhece que não há combinação ideal prefixada". A gestão é algo de horizontes ampliados onde não tem limites de especialidades. É nesse tipo de gestão que se busca a participação de todos. Para que esse engajamento resulte num produto de ampla qualidade. […]
Através do texto de Rita Barata as desigualdades sociais em saúde, as desigualdades raciais e étnicas são geralmente atribuídas a diferentes condições socioeconômicas. O termo racismo refere-se a uma ideologia social de inferioridade que é usada para justificar o tratamento diferencial. Já Dalmo Dallari, […]
O texto de Dalmo de Abreu principia definindo Direitos Humanos como sendo um conjunto de condições e possibilidades associadas as características naturais aos seres humanos que resulta na organização social. Enquanto humanos os direitos são iguais devendo se respeitar-as necessidades relacionadas a alimentação, saúde, moradia, educação etc. O que diverge um ser humano do outro […]
Se por humanização se compreende a valorização dos sujeitos imbricados no processo de produção de saúde, é evidente que estes sujeitos sejam atraídos de forma, que consigam internalizar o seu papel neste processo. A Política Nacional de Humanização busca trabalhar alguns aspectos que podem fazer com que estes sujeitos entendam que tem um pertencimento ao […]
Curso de Apoiadores da Pnh em Alagoas Tutota: Paula Aluna: Monisa Alves Atividade: Como e Por que as Desigualdades Sociais fazem mal á Saúde A desigualdade social em saúde é o reflexo da desigualdade econômica da sociedade,neste contexto a discriminação praticada em desfavor de algumas etnias é um modo de deixar […]
Curso de Apoiadores da Pnh em Alagoas Aluna: Monisa Alves Tutora: Paula Atividade:Direitos Humanos,direito de bandido? A maioria das pessoas associam erroneamente os direitos humanos como protetores de bandido,muitas dessas opiniões são construídas por influencia da mídia sensacionalista.Direito Humano foi feito para todos,logo os delinquentes estão inseridos neste rol.È notório que […]
Curso de Apoiadores da Pnh em Alagoas Aluna: Monisa Alves Tutora:Paula Atividade: O que são Direitos Humanos Direitos Humanos são direitos fundamentais,pois trata das necessidades básicas das pessoas,como moradia,saúde,á vida,educação,alimentação e a liberdade.Todas as pessoas são iguais,o que os diferenciam são suas personalidades e costumes de cada […]
A cartilha “Gestão Participativa e Cogestão” publicada pelo Ministério da Saúde aponta para a necessidade das organizações de saúde incluírem no seu cotidiano o método da tríplice inclusão, no qual o desenho organizativo na gestão e atenção à saúde também se transforma em um espaço de produção de saúde no qual a construção […]
TÁ PINTANDO LOUCURA NA PRAÇA! Maceió, 18 de maio de 2014. O Movimento Nacional de Luta Antimanicomial surgiu em 18 de maio de 1987, em Bauru/SP, durante um Congresso de Trabalhadores de Saúde Mental. Desde então, a data tem sido marcada com um calendário nacional de mobilização, com discussões sobre a política de Saúde […]
Curso de Apoiadores da Pnh em Alagoas Tutora: Paula Aluna:Monisa Alves Atividade: Cartilha do Grupo de Trabalho de Humanização O GTH (Grupo de Trabalho de Humanização) foi criado pela Pnh para o Sus,com objetivo de melhorar na qualidade de trabalhos na produção de saúde para todos.Qualquer pessoa pode participar desses grupos:trabalhadores,técnicos,funcionários,gestores,coordenadores […]
Boa noite! Segue, anexo, o relato das cartilhas referente ao módulo IV. Cledja Núbia
2ª CARTILHA – GESTÃO PARTICIPATIVA E COGESTÃO BRASIL, Ministério da Saúde. Secretaria de Atenção à Saúde. Política Nacional de Humanização. Brasília: Editora do Ministério da Saúde, 2010. Essa cartilha de fácil compreensão mostra como o HumanizaSUS atravessa as diferentes ações e serviços, fazendo de forma indissolúvel compreender os modos de produzir saúde e de gerir […]
Tarefa do 4º Módulo do Curso de Apoiadores. 1ª CARTILHA – RELATO DA CARTILHA SOBRE GRUPO DE TRABALHO DE HUMANIZAÇÃO BRASIL, Ministério da Saúde. Secretaria de Atenção à Saúde. Núcleo Temático da política Nacional de Humanização. Brasília: Editora do Ministério da Saúde, 2012. O Ministério da Saúde implanta a Política Nacional de Humanização – PNH […]
A cartilha trata do grande desafio que é inovar as práticas gerenciais dos serviços de saúde propondo novas formas de organização e novos modos de produção e circulação de poder em um ambiente que se apresenta pouco propício, pois é baseado no saber de diferentes profissões que acumulam poder de forma desigual e não apresentam […]
CURSO DE APOIADORES DA PNH EM ALAGOAS ALUNA: GLÁUCIA RAMOS TUTORA: LUZIA MALTA ATIVIDADE DE DISPERSÃO MÓDULO IV: LEITURA DAS CARTIHAS DO HUMANIZA-SUS- CO-GESTAÕ, GESTÃO PARTICICIPATIVA E GTH ( GRUPO DE TRABALHO EM HUMANIZAÇÃO) A PNH propõe um modelo de co-gestão centrado no trabalho em equipe, construção de coletivos e de uma equipe […]
A participação social, numa perspectiva ampliada de Gestão da Saúde, não é exercida apenas no âmbito do sistema e serviços de saúde, mas também diz respeito ao cuidado em saúde, ou seja, não pode estar restrita as instâncias formalizadas: Conselhos, Conferências,CIT,CIB,mas, deve ser ampliada gradativamente nos serviços do SUS, como um dos princípios definidos na […]
O Grupo de Trabalho de Humanização (GTH) é um dispositivo criado pela Política Nacional de Humanização para o SUS, com o objetivo de intervir na melhoria dos processos de trabalho e na qualidade da produção de saúde para todos. Espaço coletivo organizado, participativo e democrático, constituído por lideranças representativas do coletivo de profissionais e demais […]
A cartilha que nos foi repassada para leitura nos mostra que a Gestão Participativa, se constitui num valioso instrumento para a construção de mudanças nos modos de gerir e nas práticas de saúde. A cogestão é um modo de administrar que inclui o pensar e o fazer coletivo. Esses espaços coletivos, garantem que o […]
O grupo de Trabalho de Humanização(GTH), é um dispositivo criado pela Política Nacional de Humanização, para o SUS, com o objetivo de intervir na melhoria dos processos de trabalho e na qualidade da produção de saúde para todos. É composto por pessoas interessadas em discutir os serviços prestados, a dinâmica das equipes de trabalho […]
A Declaração Universal dos Direitos Humanos de 1948 trouxe alicerces ideológicos revolucionários com a universalização dos direitos humanos, com o propósito de evitar as guerras e promover a paz, a democracia e o fortalecimento dos direitos humanos. Todas as pessoas são sujeitos de direitos, independente de sua condição racial, social, econômica ou criminal. Nos anos […]