Boa tarde,  Meu nome é Déborah, sou graduanda em Saúde Coletiva, pela Universidade de Brasília, Campus Ceilândia e estou no último semestre. É com muito entusiamo e boas expectativas que curso essa disciplina, espero que possamos discutir e aprender sobre temas relevantes no cenário da saúde pública. Desejo bom semestre aos colegas e agradeço a […]

Desde a década 90, tem-se formulado instrumentos, como as Normas Operacionais, com objetivo de reformar o modelo assistencial, de forma a aumentar a autonomia dos municípios, assegurar o repasse de recursos financeiros, e definir as responsabilidades de cada ente federativo. O decreto 7508/11 representa um marco na regulamentação do Sistema Único de Saúde, instituindo as […]

De acordo com o que foi discutido na ultima aula sobre Assistência farmacêutica, me despertaram algumas inquietações: a importância da farmácia popular e dos medicamentos de baixo custo, a expansão da indústria de genéricos e a inserção de farmacêuticos na APS, não apenas como sistema de apoio. Essa última questão, como lembrada por uma colega […]

  Propor a clínica ampliada na atenção em saúde é reconhecer o cuidado, o acolhimento, a autonomia do sujeito no seu itinerário terapêutico, e os determinantes sociais como estruturantes na condição de saúde das populações. Assim, a clínica ampliada visa reconhecer o sujeito além das patologias, como na clínica biomédica (tradicional), e da clínica degradada […]

A regulação em saúde é entendida como um conjunto de normativas que tem como atividade fim a melhoria dos serviços de atenção à saúde, no entanto, seu processo é de grande complexidade, e de responsabilidade dos três entes federativos.  A regulação pode ser compreendida em três modalidades, sendo elas, de atenção à saúde (compreende todas […]

   O Planejamento Normativo ou também conhecido como método CENDES-OPAS surge na década de 60, em uma reunião entre os Ministros das saúde dos países latino-americanos, onde buscavam formular os planos integrados de desenvolvimento econômico e social.  O método se baseia na identificação de uma situação-problema e na disponibilidade de recursos, devendo o planejador maximizar […]

 A democracia institucional é um modelo de gestão que propõe o fortalecimento do trabalho em equipe, na transversalidade da tomada de decisão, na criação de espaços colegiados nas unidades de produção, e participação do usuário no conselho gestor da unidade, articulando a participação entre todos os atores interessados, e auxiliando nos processos organizativos nos serviços. […]

O "Alfabetizando com Saúde" é uma Experiência da Prefeitura de Curitiba que foi lançado em 2002, resultado da parceria entre as Secretarias Municipais da Saúde e da Educação e consiste na alfabetização de adultos, usuários do SUS, visando estimular práticas saudáveis de vida e contribuir para a erradicação do analfabetismo em Curitiba por meio do trabalho […]

Segundo Ariaset (2006), “pensar em gestão do trabalho como eixo da estrutura organizacional dos serviços de saúde significa pensar estrategicamente, uma vez que a produtividade e a qualidade dos serviços oferecidos à sociedade serão, em boa parte, reflexos da forma e das condições com que são tratados os que atuam profissionalmente na organização”. Discutir a […]

  O acolhimento nos serviços de saúde como modelo organizativo da porta de entrada vai além da ação de triagem. O acolhimento é momento de ampliar a escuta, dar voz e autonomia ao usuário, criar vínculos, de reconhecer e identificar através do dialogo as necessidades de saúde da população, e pode ser espaço de analise […]